Michele Ferrarelli
Formatore e Coach.
Coaching per trasmettere più forza e autorevolezza sul lavoro. Lavoro su comunicazione, dinamiche relazionali e carriera.
Autorevolezza: la nuova edizione 2025
![]()
Questo libro ti offre strumenti, tecniche e strategie per diventare il punto di riferimento di collaboratori e colleghi.

Come sembrare brillante in riunione – anche se sei esausto
in Crescita professionale, NewsFoto di Matthew Cain A volte non è questione di pigrizia. O di indolenza. Hai dormito poco. Le preoccupazioni girano in testa. Il cervello è lento. La lista delle cose da fare è infinita. A volte ti senti stanco. Semplicemente. Ma non te lo puoi permettere. Se lavori in un contesto competitivo, sai di cosa […]
Se pensi “mi merito di più sul lavoro”, hai ragione! Ora però dimostralo
in News, Sviluppo personaleFoto di MART PRODUCTION Quante volte ti sei detto: “Mi merito di più sul lavoro”? Uno stipendio più alto. Un ruolo diverso. Più responsabilità. O forse, più semplicemente: più riconoscimento. Più considerazione. Rispetto. Se pensi spesso: “Mi merito di più sul lavoro”, sappi una cosa: hai ragione! Quando senti di meritare di più significa che […]
Conflitti in ufficio: come gestirli senza diventare il giudice di Forum
in Gestione collaboratori, NewsFoto di Photo Se sei un leader o un responsabile, ti sarà sicuramente successo. Due membri del team che non si sopportano. Non è solo una divergenza professionale. È qualcosa di più personale. Sottile. Corrosivo. E tu sei nel mezzo! Quando i conflitti in ufficio diventano un problema vero I conflitti in ufficio rallentano il […]
Come dire, senza dirlo, “Il capo sono io!”
in Autorevolezza, LeadershipNon si tratta di alzare la voce. Non serve sventolare il titolo gerarchico. E non è nemmeno una questione di quante parole — per quanto ricercate — riesci a mettere in fila. È il modo in cui prendi la parola. Come fai le domande. Come orienti le risposte. È lì che succede qualcosa. Gli altri […]
Il libro Autorevolezza: ecco la NUOVA edizione aggiornata 2025
in Autorevolezza, NewsQuando ho pubblicato la prima edizione di Autorevolezza, il mio obiettivo era semplice: offrire strumenti pratici per essere ascoltati, rispettati e seguiti senza alzare la voce, senza forzare l’autorità, ma conquistando credibilità giorno dopo giorno. Il riscontro è stato molto lusinghiero: recensioni positive, messaggi di lettori che mi raccontavano di cambiamenti concreti sul lavoro, testimonianze […]
Buona estate! Ci rivediamo in settembre
in NewsLeadership è anche esporsi: un leader vero, quando serve, lo fa
in Leadership, NewsFoto di Moe Magners Nel post precedente ho parlato dei momenti in cui il silenzio del leader parla più di tutto. Qui affrontiamo l’opposto. Ci sono situazioni che non richiedono ascolto, diplomazia, attesa. Non richiedono equilibrio. Né silenzio. A volte serve una sola cosa: farsi sentire. Leadership è anche esporsi. Non con arroganza, ma con […]
Il potere del silenzio: la leadership che non ha bisogno di parlare
in LeadershipFoto di cottonbro studio Ci sono momenti in cui parlare è un gesto istintivo. E poi ci sono momenti — più rari, più preziosi — in cui il silenzio è la risposta più potente che tu, come leader, possa dare. Hai mai avuto il coraggio di stare zitto proprio quando tutti si aspettavano che tu […]
Come gestire con successo un team multigenerazionale
in Gestione collaboratori, LeadershipFoto di Thirdman Immagina questa scena. Hai appena ricevuto un progetto importante. Scadenza stretta. Pressione alta. Da team leader, il primo impulso è chiaro: affidare le parti più complesse al collaboratore senior. Quello che conosce ogni dettaglio. Che si muove con sicurezza. Agli altri? Compiti intermedi. Mansioni marginali. “Così siamo più veloci. Facciamo prima. Non […]
Il tuo CV spaventa? Al colloquio senza nascondere il tuo valore
in Colloquio di lavoro + CV, NewsChe tu sia un impiegato amministrativo con anni di esperienza, un venditore che ha sempre superato i target, o un manager che ha gestito team e budget importanti… potresti imbatterti in un paradosso sottile e frustrante: l’overqualifica. Ovvero? Hai un CV che “spaventa”. Un bel titolo in cima. Competenze solide. Esperienza in contesti multinazionali. Ruoli […]
Momento di cambiare lavoro o solo un periodo difficile?
in News, Sviluppo personaleFoto di Pavel Danilyuk Ci sono momenti in cui andare al lavoro diventa più pesante del solito. Ti svegli e sei già stanco. La motivazione è bassa. Ogni riunione sembra inutile. Inserisci il pilota automatico. Tutto pesa. Le giornate scorrono senza stimoli. I progetti non ti entusiasmano più. E ti ritrovi a pensare, sempre più […]
Gestire un capo difficile che non ti dà spazio con il tuo team
in Leadership, NewsHai appena finito di spiegare una nuova procedura al tuo team. Stai cercando — anche con fatica — di trasmettere sicurezza. Rispondi alle domande. Motivi tutti a dare il meglio. Ma prima che tu possa concludere, il tuo capo entra nella stanza (o si collega alla call), prende la parola e… annulla tutto ciò che […]
Ti hanno offerto un nuovo ruolo ma non hai competenze? Come dire sì, senza paura
in Crescita professionale, NewsTi è mai capitato di ricevere un’e-mail o una telefonata e sentire, all’improvviso, il mondo bloccarsi? Un’opportunità importante. Un ruolo che aspettavi — o che nemmeno immaginavi. Un salto di livello. Poi leggi la descrizione. Ascolti i dettagli. E arriva la vocina interiore: “Non ho abbastanza competenza.” “Neanche esperienza.” “Non sono pronto.” E ti blocchi. […]
Feedback difficile: come dire a un collaboratore che deve migliorare senza attaccarlo
in LeadershipFoto di ThisIsEngineering Dare un feedback negativo è una delle sfide più difficili per un team leader. Come dire a un collaboratore che deve migliorare, senza demotivarlo o farlo sentire attaccato? Ti è mai capitato di rimandare — o evitare — questa conversazione, per paura della sua reazione? Oppure ti sei trovato davanti a: giustificazioni […]
Vuoi un ruolo di leader nella tua azienda ma nessuno te lo propone?
in Crescita professionale, NewsDurante una sessione di coaching, ho fatto una domanda semplice-semplice a un responsabile tecnico. Era molto stimato dal suo team. Competente. Affidabile. Rispettato. Eppure, profondamente insoddisfatto della sua crescita professionale. Gli ho chiesto: “Hai mai espresso apertamente il desiderio di assumere un ruolo di leader?” Mi ha guardato, quasi sorpreso. “Non proprio. Ma si vede. […]
Presentazione del mio libro “Prima volta Leader” all’assemblea annuale ASESC
in NewsIn occasione dell’Assemblea annuale ASESC 2025 (Associazione Svizzera Esperti in Sviluppo di Carriera) avrò il piacere di presentare il mio libro “Prima volta Leader” con cui ci confronteremo sul tema “Leadership e nuove generazioni”. martedì 20 maggio 2025 ore 18.00 Villa Negroni a Lugano-Vezia Autorevolezza oggi: non potere, ma influenza Negli ultimi anni, lavorando come coach con leader e […]
Riprendere il lavoro dopo un periodo di inattività: come prepararsi davvero
in Crescita professionale, News, Nuovo lavoroHai appena vissuto un periodo di pausa professionale? Stai per rientrare nel mondo del lavoro, ma non ti senti pronto? Provi tensione. Ansia. Distanza. Come Alessia. Dopo dieci anni in azienda — una carriera brillante nel settore bancario di Lugano — si è ritrovata disoccupata, a causa di una ristrutturazione improvvisa. “All’inizio l’ho presa come […]
Ti hanno promosso ma non ti senti all’altezza? Come superare l’insicurezza del nuovo ruolo
in Leadership, NewsTi hanno promosso. Bene. Benissimo. Dovrebbe essere un momento di soddisfazione. Eppure, nella tua testa, si affollano dubbi. La notte diventa un vortice di pensieri. Incertezze. Paure indefinite. Ti senti bloccato. Inadatto. Come se avessi “imbrogliato il sistema”. Superare l’insicurezza del nuovo ruolo? Senza pensare che … prima o poi qualcuno se ne accorgerà. Questa […]