Michele Ferrarelli
Formatore e Coach.
Coaching per trasmettere più forza e autorevolezza sul lavoro. Lavoro su comunicazione, dinamiche relazionali e carriera.
Autorevolezza: la nuova edizione 2025
Questo libro ti offre strumenti, tecniche e strategie per diventare il punto di riferimento di collaboratori e colleghi.
Autostima al lavoro: il lato oscuro dell’eccessiva fiducia in sé
in News, Sviluppo personaleFoto di Vitabello da Pixabay Non sono poche le persone che si sentono le più capaci e competenti, che sono convinte che la loro personalità sia superiore e che le loro intuizioni siano più brillanti di quelle degli altri. Sono (in effetti) intelligenti e smart, capaci e competenti, ma molto spesso hanno già tutte le risposte, non ascoltano […]
17 chiavi per creare fiducia e collaborazione con il tuo team
in Gestione collaboratoriFoto di Sarah Richter da Pixabay La comunicazione onesta, propositiva e rispettosa è una delle capacità di leadership più efficaci. Se un dipendente non si fida del proprio manager, l’azienda soffre. Se vuoi essere un leader efficace, devi saper motivare la tua squadra e creare il giusto ambiente produttivo. È necessario guidare e coinvolgere le persone. Non concentrarti […]
Essere un leader: 10 segnali che non sei ancora pronto – 2
in LeadershipFoto di Bessi da Pixabay Leggi anche la parte 1. 6. Non vedi l’ora di dire alla gente cosa fare Se sei convinto che le persone prepotenti siano i migliori leader, forse è meglio aspettare un po’ per lanciarsi nella leadership! Il grande leader è umile. Tratta tutti con rispetto. Ha la forza di ammettere quando ha fatto […]
Essere un leader: 10 segnali che non sei ancora pronto – 1
in LeadershipFoto di Bessi da Pixabay A volte non importa quanto desideri qualcosa, non sei pronto. Semplicemente. Questo è ancora più vero se si parla di leadership. Vuoi la leadership, i soldi e il prestigio ma raramente consideri il fatto di essere pronto per questa grande promozione. Almeno non ancora. Ti senti pronto per essere un leader? Se cerchi […]
12 cattive abitudine nell’utilizzo di mail che ti rendono odioso e fastidioso – parte 2
in Crescita professionale, NewsFoto di Ryan McGuire da Pixabay LEGGI ANCHE > la parte 1. 8. Usare un oggetto vago o non includerlo del tutto Una mail è molto efficace quando è chiara e concisa. Dare al destinatario un indizio del contenuto, può incoraggiare la lettura e portare a rispondere più rapidamente. Se non includi l’oggetto, può essere irritante per […]
12 cattive abitudine nell’utilizzo di mail che ti rendono odioso e fastidioso – parte 1
in Crescita professionaleFoto di Ryan McGuire da Pixabay La posta elettronica è un modo tremendo di comunicare. Ci sono diversi studi che indicano che circa il 50% delle mail al lavoro sono mal interpretate. E ti credo! Quando scriviamo un’e-mail, le parole sono l’unica risorsa … infatti (tenendo conto del solo testo) perdiamo oltre il 90% dell’efficacia della comunicazione […]
18 spunti per aumentare la tua presenza carismatica al lavoro
in Sviluppo personaleFoto di Gerd Altmann da Pixabay Rispondendo a “Che cosa invidiava a Magic Johnson?” Larry Bird rispose: “Il carisma. Gli bastava entrare in una stanza, sorridere a tutti, e li aveva tutti nel palmo della mano.” Alcune persone illuminano la stanza con il solo passaggio. Nascono (beate loro) con la presenza carismatica. Con il dono della bellezza, del […]
Fare carriera senza la preoccupazione di dover gestire un team
in Crescita professionaleFoto di Free-Photos da Pixabay A volte è un problema di carattere, altre volte di non ambientazione nel team di lavoro, di comunicazione con gli altri membri del team, non adattamento alle procedure aziendali. Altre volte ancora il collaboratore non c’entra niente, è un problema di leadership. La tua. Avere il titolo di team leader è molto invitante e […]
Lavorare con un capo insicuro: 13 spunti per sopravvivere
in Crescita professionaleNon ne avrebbe alcun motivo. Conosce il suo lavoro. È competente. Preciso. Non è un cattivo manager. Purtroppo, è preoccupato, anzi ossessionato, dalle sue prestazioni e della sua posizione all’interno dell’azienda. È più spaventato della maggior parte dei manager. È il capo insicuro. Ha paura del successo dei suoi dipendenti. Non sopporta il collaboratore bravo, […]
14 cose da sapere prima di chiedere un aumento di stipendio
in Crescita professionaleFoto di Frantisek Krejci da Pixabay Sei puntuale, efficiente, produttivo. Hai sempre fatto un buon lavoro. E allora? Ti aspettavi un apprezzamento. Un riconoscimento salariale. A dir la verità ormai sono anni che stai aspettando una proposta dalla tua azienda o dal datore di lavoro. Invece, tutto tace. Niente si muove. Nel mondo del lavoro di oggi, i […]
Mancanza di rispetto: 7 segnali evidenti che i colleghi non ti considerano
in Sviluppo personaleFoto di Pexels da Pixabay A volte è solo freddezza. Altre volte mancanza di disponibilità. Altre volte ancora una vera assenza di considerazione. Molte persone avvertono una mancanza di rispetto sul luogo di lavoro. Si accontentano. Accettano una retribuzione inferiore. Si mordono la lingua perché pensano di essere già fortunate ad avere un lavoro. E spesso, tristemente, è […]
Buone Feste e un fantastico 2020
in NewsI servizi di coaching riprenderanno martedi 7 gennaio. A tutti i lettori e i clienti di ferrarelli-coaching auguro una felice festività e uno strepitoso 2020. Un grande abbraccio. Michele
Disaccordo con il capo: 20 cose da ricordare prima di aprire bocca
in Crescita professionaleFoto di Michi-Nordlicht da Pixabay Hai il bisogno di parlare. Di dire la tua. Di esprimere il disaccordo. La divergenza. Senza creare conflitto, fraintendimenti, astio. Disaccordo sì, ma in modo costruttivo. A parole sembra facile. ..ma se si tratta di disaccordo con il capo? Le cose improvvisamente diventano molto più complicate. L’idea può provocare panico […]
Successo sul lavoro: 12 ragioni perché qualcuno non ce la farà mai
in Crescita professionaleDiventare il team leader di quell’innovativa startup, entrare nell’e-commerce con la tua piccola impresa a conduzione familiare, sbaragliare la concorrenza e diventare store manager del lussuoso store del centro, guidare un grande progetto per una multinazionale americana. Wooooowww! Figo! Per raggiungere il successo sul lavoro (grande o piccola, poco importa) devi mettere in campo doti […]
Essere il leader: il contatto visivo è uno “strumento” fondamentale
in Autorevolezza, LeadershipFoto di chitsu san da Pixabay Ornella mi guarda per 1 secondo (attraverso skype) poi gira gli occhi in alto a sinistra per circa 15-20 secondi, poi mi guarda per 1 secondo … poi altri 20 secondi via … e via dicendo… se li conti 20 secondi sono tantissimi.. “Sto pensando …” dice durante le sessioni di coaching. […]
Ispirare fiducia a una persona che non conosci in pochi secondi
in Sviluppo personaleClaudio mi ha chiesto: “ … ho un colloquio a metà settembre. Dammi un suggerimento…come faccio a ispirare fiducia a una persona che non mi conosce?”. Anche Sarah chiede spunti su … “ … come poter ispirare subito fiducia alle persone. Lavoro per un’Assicurazione. Una grande”. Che sia per un colloquio di lavoro, la vendita […]
12 cose da ricordare quando ti approcci con il capo aggressivo
in Crescita professionaleFoto di Ryan McGuire da Pixabay Il capo aggressivo è completamente focalizzato sui suoi bisogni e sui suoi sentimenti. Non mostra alcun rispetto per le altre persone. Ti lascia poco spazio. Ti incalza. Interrompe spesso. E tende a imporsi continuamente. Il suo motto? “La miglior difesa è l’attacco”. Anche se sei disponibile, cortese e stai facendo di tutto […]
Discussioni sul lavoro: 17 spunti per avere sempre la meglio – parte 2
in Crescita professionaleFoto di rawpixel da Pixabay Leggi anche la parte 1. 9. Scendi a compromessi Sapere in anticipo cosa puoi concedere – senza danneggiare la tua posizione – è una delle migliori strategie per “vincere” discussioni sul lavoro. Preparati a concedere un buon punto. Non cercare di “strappare” tutte le argomentazioni. Questo ti farà sembrare ragionevole. Non discutere ogni argomento […]