Michele Ferrarelli
Formatore e Coach.
Coaching per trasmettere più forza e autorevolezza sul lavoro. Lavoro su comunicazione, dinamiche relazionali e carriera.
Autorevolezza: la nuova edizione 2025
Questo libro ti offre strumenti, tecniche e strategie per diventare il punto di riferimento di collaboratori e colleghi.
Conquistare la stima del tuo team: evita simpatie e favoritismi – parte 5
in NewsSTAI LEGGENDO LA PARTE 5 È naturale sentire maggiore feeling con alcune persone rispetto ad altre. Tendiamo a voler essere circondati da persone che la pensano come noi. Tuttavia, rapportarci con prospettive diverse stimola la creatività. È difficile “crescere” se lavori solo con persone che la pensano come te. Se ti accorgi di […]
Conquista la stima del tuo team: parla chiaro e diretto – parte 4
in NewsSTAI LEGGENDO LA PARTE 4 Che tu sia manager di una multinazionale, un piccolo imprenditore, un professionista o un responsabile di settore, che il tuo staff sia di 2 o 200 persone poco importa, ricorda che stai comunicando con … persone! Parla chiaro e diretto soprattutto nei momenti difficili… Guarda le persone negli […]
Conquistare la stima del tuo team: riconosci i meriti – 3
in NewsSTAI LEGGENDO LA PARTE 3 La positività non costa nulla e può produrre risultati sorprendenti. Le persone vogliono essere tenute nella giusta considerazione. L’autostima è un bisogno umano; si alimenta di riconoscimento e fiducia in sé stessi. Riconosciamo i meriti con due tipi di feedback: feedback costruttivo o lode/critica Un feedback costruttivo è […]
Conquistare la stima del tuo team: mostra ascolto attivo – 2
in NewsSTAI LEGGENDO LA PARTE 2 Ascoltare in modo attivo è il segreto per conquistare la fiducia del team. Cosa c’è di più frustrante, per un tuo collaboratore vedere come la sua richiesta o problematica sia stata poco ascoltata, mal compresa o fraintesa? Se non ascolti, come puoi pretendere di comunicare efficacemente? Ascoltare significa […]
Conquistare la stima del tuo team: la motivazione parte da te – 1
in NewsSTAI LEGGENDO LA PARTE 1 L’obiettivo di questo articolo (diviso in 7 parti) è aiutarti con un approccio molto realistico e concreto, a prendere coscienza che he persone del tuo team possono determinare il successo o l’insuccesso della tua attività, azienda, store e della tua carriera professionale. Se dirigi i tuoi collaboratori solo […]
Buone vacanze
in NewsLa pubblicazione di articoli e i servizi di coaching sono sospesi. Riprenderà mercoledì 13 settembre. BUONA PAUSA ESTIVA A TUTTI! Michele
Accettare un’offerta di lavoro: firmare o non firmare?
in Crescita professionaleFoto di Andrea Piacquadio STAI LEGGENDO LA PARTE 5 Offerte lavorative … alla fine firmare o non firmare? Hai presente la parola “scelta”? Spesso è rappresentata come un bivio in un bosco, buio, senza indicazioni. Vai a sinistra? E se fosse piena di insidie? Vai a destra? E se non fosse quello che pensi? Magari […]
Accettare un’offerta di lavoro: lo stipendio è in linea con le tue attese?
in Crescita professionaleFoto di Andrea Piacquadio STAI LEGGENDO LA PARTE 4 Proposta di lavoro: lo stipendio è davvero in linea con le tue attese? Quando ricevi una proposta di lavoro, il primo pensiero va spesso lì. Quanto mi pagano? Giusto. Normale. Inevitabile. La retribuzione conta. Eccome se conta. Ma non è l’unica cosa da guardare. Non fermarti […]
Accettare un’offerta di lavoro: questo ruolo ti renderà più felice?
in Crescita professionaleFoto di Andrea Piacquadio STAI LEGGENDO LA PARTE 3 Non guardare solo l’aspetto economico. Sarai più felice? Accettare una nuova offerta lavorativa non significa solo lasciare il posto attuale e ottenere uno stipendio più alto. Al di là dell’aspetto economico, un cambio di lavoro dovrebbe rappresentare un passo avanti. Verso la tua realizzazione professionale. Una […]
Accettare un’offerta di lavoro: come è stato il colloquio di lavoro?
in Crescita professionaleFoto di Andrea Piacquadio STAI LEGGENDO LA PARTE 2 Il colloquio di lavoro è il vero termometro dell’azienda. Quando sei in selezione, non stai solo presentando te stesso. Stai osservando. Valutando. Capendo. Il colloquio serve a entrambi. E spesso rivela molto più di quello che viene detto. Leggi tra le righe Non fermarti alle risposte. […]
Accettare un’offerta di lavoro? La difficoltà di una scelta
in Crescita professionale, NewsFoto di Andrea Piacquadio STAI LEGGENDO LA PARTE 1 Nuova offerta di lavoro: accettare o restare? Hai lasciato un’ottima impressione al colloquio. Dopo 24 ore arriva l’offerta. Contratto pronto da firmare. Wow. Oppure… no. Troppo bello? Ma perché tutta questa fretta? Oppure succede questo. Ti chiama un’ex collega. Lavora per la concorrenza. C’è una posizione […]
15 motivi perché non piaci ai colleghi: 9 è colpa tua, 6 no
in News, Sviluppo personaleFoto di NoName_13 da Pixabay “Non si può piacere a tutti” non è solo una bella frase. È una verità. Tuttavia, quando il problema diventa una consuetudine è necessario fermarsi e fare una riflessione su sé stessi. Non piacere ai colleghi, non sentirsi accettati sul luogo di lavoro, può influenzare profondamente la tua autostima. Ci […]
11 segnali di scarsa leadership che non dovresti mai ignorare
in Leadership, NewsFoto di Pixabay La scarsa leadership può distruggere il clima di lavoro. Può provocare la fuga dei migliori collaboratori. E quelli che restano? Diventano ansiosi. Demotivati. Distaccati. La fiducia si incrina. La tossicità si diffonde. La produttività cala. Lentamente. Inesorabilmente. Molti team leader non riescono a sviluppare il potenziale dei propri collaboratori. Non perché manchino […]
Lasciare attuale lavoro? I dubbi di Manuel – parte 2
in NewsLEGGI ANCHE > la parte 1 Lasciare il lavoro? Non ci sarà mai un momento perfetto Vedi Manuel, a volte è solo sfortuna, troppa concorrenza, crisi del settore, altre volte si tratta di un problema di approccio, di mentalità, di pensieri negativi e credenze depotenzianti che compromettono (pesantemente) la ricerca impiego. Se sei focalizzato sul […]
Lasciare l’attuale posto di lavoro? I dubbi di Manuel – parte 1
in Crescita professionale, NewsLa notte non riesci a dormire al pensiero di lavorare il giorno dopo? Non fai altro che guardare l’orologio e aspettare il venerdì? Il tuo lavoro attuale non c’entra niente con le tue abilità acquisite (studi e specializzazione)? Stai pensando di lasciare l’attuale posto di lavoro? L’ambiente è sempre pesante, le aspettative di performance sempre […]
Cosa dire i primi giorni di lavoro per fare colpo sui nuovi colleghi
in News, Nuovo lavoroI primi giorni di lavoro. (quello che non è scritto nel contratto ma conta moltissimo). Nei primi giorni di lavoro c’è quasi sempre un divario tra ciò che dovresti fare e ciò che accade davvero. Non dovresti trascurare alcun compito formale, ma esistono aspettative implicite che i colleghi danno per scontate. Meglio intercettarle subito. Sii […]
Cosa dire quando qualcuno ti interrompe in un meeting
in Leadership, NewsImmagina di essere nel pieno di un meeting. È il tuo turno di parlare. Hai un’idea brillante e non vedi l’ora di condividerla. Appena inizi, però, qualcuno ti interrompe. Devia la conversazione. Il focus salta. Un attimo di sorpresa. Un altro per raccogliere i pensieri. Poi provi a riprendere il filo. Non sai cosa pesa […]
Come fare un’ottima ULTIMA impressione in 7 mosse
in Crescita professionale, NewsFoto di Yan Krukau In diversi miei post ho parlato dell’importanza della prima impressione in alcune situazioni sociali e professionali (colloquio di lavoro, meeting, presentazioni ecc.), Come presentarsi nel migliore dei modi, partire con il piede giusto e stupire da subito i nostri interlocutori sia la via migliore per ottenere il successo. Come professionisti e […]